Ocena ryzyka zawodowego – pokojowa / pokojowy
Gotowa ocena ryzyka zawodowego – pokojowa / pokojowy
Plik Word do edycji, pobierasz od razu po płatności.
59 złbrutto
Gotowy plik opisuje typowe warunki na tym stanowisku: zadania, maszyny i substancje, które zwykle tu występują. Dane firmy, osoby i datę wpisujesz w Wordzie, a to, co u Ciebie wygląda inaczej, poprawiasz sam. Kreator dobiera zagrożenia do maszyn i substancji, które zaznaczysz, i wpisuje dane Twojej firmy.
W pliku ZIP:
- Karta oceny ryzyka zawodowego (PN‑N‑18002): 15 zagrożeń i 48 środków profilaktycznych
- 6 instrukcji BHP dla tego stanowiska
- Oświadczenie pracownika o zapoznaniu z oceną, do podpisu
- Plan działań z terminami i lista kroków wdrożenia
Pytania? Zadzwoń: 505 810 090 lub napisz: kontakt@twojaocenaryzyka.pl
Błąd w pliku, np. nie otwiera się albo czegoś brakuje? Prześlemy poprawiony, a jeśli się nie da – obniżymy cenę albo zwrócimy pieniądze (regulamin § 10).
Zobacz całą kartę z pliku przed zakupem →
Kilka stanowisk? W kreatorze od 2 do 10 stanowisk to 149 zł za całą firmę.
Karta oceny ryzyka zawodowego
Stanowisko: Pokojowa / pokojowy (hotel, pensjonat, apartamenty)
| Zagrożenie | Ryzyko | |
|---|---|---|
| bez środków | po wdrożeniu środków | |
| Urazy przy pchaniu wózka pokojowej | bez środkówŚREDNIE | po wdrożeniu środkówMAŁE |
| Poślizgnięcie, potknięcie i upadek na tym samym poziomie | bez środkówDUŻE | po wdrożeniu środkówŚREDNIE |
| Zatrucie gazem wydzielonym po zmieszaniu środków (chlor, chloraminy) | bez środkówDUŻE | po wdrożeniu środkówŚREDNIE |
| Skaleczenie szkłem i ostrymi przedmiotami | bez środkówŚREDNIE | po wdrożeniu środkówMAŁE |
| Kurz, pierze i roztocza – alergeny | bez środkówMAŁE | po wdrożeniu środkówMAŁE |
Każde zagrożenie i każdy środek ma podane źródło: Kodeks pracy, rozporządzenia BHP, publikacje CIOP‑PIB.
Przykładowa karta oceny ryzyka – pokojowa / pokojowy
Cała karta dla tego stanowiska, przygotowana tym samym generatorem co płatne dokumenty, przy zadaniach i sprzęcie zaznaczonych w kreatorze domyślnie: 15 zagrożeń, każde ze źródłem, skutkami, oceną ryzyka bez środków i po wdrożeniu środków oraz środkami profilaktycznymi. Kliknij zagrożenie, żeby je rozwinąć.
Karta oceny ryzyka zawodowego
PrzykładStanowisko: Pokojowa / pokojowy (hotel, pensjonat, apartamenty)
- Pracodawca
- Przykładowa firma (przykład – w Twojej karcie dane Twojej firmy)
- Kod zawodu
- 911203 – Pokojowa
- Metoda
- PN‑N‑18002, skala 3×3
- Data oceny
- dzień przygotowania karty
1. Opis stanowiska, sprzęt i środki ochrony indywidualnej
Pokojowa sprząta pokoje gości w hotelu, pensjonacie, hostelu, ośrodku wypoczynkowym lub w apartamentach na wynajem: ściele łóżka i zmienia pościel, myje i dezynfekuje łazienki, odkurza i myje podłogi, opróżnia kosze, uzupełnia ręczniki i kosmetyki, przewozi bieliznę wózkiem i oddaje ją do pralni. Pracuje w pochyleniu, z chemią czyszczącą, w wilgoci, często pod presją liczby pokoi na zmianę; w pokojach może trafić na igły, krew, wymiociny lub agresywnego gościa. Karta obejmuje też, po zaznaczeniu, pracę w pralni hotelowej (pralnice, suszarki, magiel) i sprzątanie apartamentów poza budynkiem hotelu. Dla sprzątania biur i części wspólnych bez obsługi pokoi gości jest karta „Sprzątaczka / pracownik utrzymania czystości”.
- Wykonywane zadania
- Ścielenie łóżek i zmiana pościeli (unoszenie rogów materaca, zakładanie powłok)
- Sprzątanie pokoi: odkurzanie, wycieranie kurzu, mycie podłóg, uzupełnianie kosmetyków i ręczników
- Mycie i dezynfekcja łazienek w pokojach (wanny, kabiny prysznicowe, WC)
- Opróżnianie koszy i zbieranie rzeczy pozostawionych przez gości (możliwe igły, szkło, zużyte środki higieniczne)
- Ręczne przenoszenie worków z pościelą i ręcznikami, zgrzewek wody i środków, przestawianie łóżek i materacy (pojedyncze ciężary zwykle ponad 6 kg)
- Maszyny, urządzenia i narzędzia
- Wózek pokojowej z bielizną, środkami i workiem na odpady
- Odkurzacz
- Substancje i materiały
- Uniwersalne środki myjące do powierzchni i podłóg
- Kwasowe środki do łazienek i WC, odkamieniacze
- Środki ochrony indywidualnej
- Zapewnić obuwie robocze z zakrytymi palcami i podeszwą o potwierdzonej odporności na poślizg (oznaczenie SR); wymieniać je, gdy bieżnik się wytrze.
- Rękawice odporne na chemikalia dobrane według karty charakterystyki (np. nitrylowe z dłuższym mankietem) i okulary ochronne przy rozcieńczaniu koncentratów i myciu WC środkiem kwasowym; uszkodzone rękawice wymieniać od razu.
- Do łazienek, koszy i bielizny zabrudzonej rękawice gospodarcze odporne na przekłucie lub rękawice jednorazowe pod grubszymi; osobne, oznaczone kolorem ściereczki do WC.
- Rękawice ochronne z wkładką bawełnianą albo z cienkimi rękawiczkami bawełnianymi pod spód, zmieniane na suche w ciągu zmiany.
Czynniki niebezpieczne
Urazy przy pchaniu wózka pokojowejbez środkówŚREDNIEpo wdrożeniu środkówMAŁE
Źródło zagrożenia
Ciężki, przeładowany wózek pchany po wykładzinie, przez progi i do windy; przytrzaśnięcie dłoni drzwiami windy lub ościeżnicą, najechanie na stopę, przewrócenie wózka na rampie
Możliwe skutki
Przeciążenie barków i kręgosłupa, zmiażdżenie palców dłoni i stóp, stłuczenia
Ryzyko bez środkówC2 × P2ŚREDNIERyzyko po wdrożeniu środkówC2 × P1MAŁEŚrodki profilaktyczne
- 1.Wózki z dużymi, sprawnymi kółkami (co najmniej dwa skrętne), z uchwytem na wysokości łokci i hamulcem; kółka czyścić z nawiniętych nitek i włosów, uszkodzony wózek wycofać do naprawy.Podstawa: § 3 rozporządzenia w sprawie ręcznych prac transportowych
- 2.Masa wózka z ładunkiem na równej, twardej posadzce najwyżej 180 kg dla kobiety i 450 kg dla mężczyzny, a siła potrzebna do ruszenia wózka z miejsca – najwyżej 120 N dla kobiety i 300 N dla mężczyzny. Na piętro brać tylko zapas na kilka pokoi, a wózek pchać, nie ciągnąć; przez progi i do windy przetaczać powoli, trzymając dłonie na uchwycie.Podstawa: § 14, § 21 ust. 1 rozporządzenia w sprawie ręcznych prac transportowych
- 3.Na trasach przejazdu wózków usunąć lub obniżyć progi (najazdy), a w windzie ustawić wózek tak, by drzwi nie zamykały się na dłoni pracownika.Podstawa: § 16 ust. 1 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
Źródła opisu tego zagrożenia (4)
- HSE (UK), Manual handling at work – strona tematyczna i INDG143
- Rozporządzenie MPiPS z 14.03.2000 w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy ręcznych pracach transportowych oraz innych pracach związanych z wysiłkiem fizycznym, t.j. Dz.U. 2018 poz. 1139
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
- HSE (UK), Slips and trips – strona tematyczna (przyczyny poślizgnięć i potknięć, oświetlenie, nawierzchnie, obuwie)
Poślizgnięcie, potknięcie i upadek na tym samym poziomiebez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Mokra posadzka w łazience, wanna i brodzik podczas mycia, przewód odkurzacza, worki z bielizną na korytarzu, rzeczy gości na podłodze, schody, oblodzone dojście do apartamentów zimą
Możliwe skutki
Stłuczenia, skręcenia i złamania, urazy głowy
Ryzyko bez środkówC2 × P3DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC2 × P2ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Zapewnić obuwie robocze z zakrytymi palcami i podeszwą o potwierdzonej odporności na poślizg (oznaczenie SR); wymieniać je, gdy bieżnik się wytrze.Podstawa: art. 237⁷ § 1 Kodeksu pracy; art. 237⁹ § 1 Kodeksu pracy
- 2.Nie wchodzić do wanny ani na brzeg wanny przy myciu ścian i karnisza – myć je szczotką na długim trzonku, stojąc obok; posadzkę łazienki wycierać do sucha przed wyjściem z pokoju.Podstawa: § 39 ust. 2 pkt 3–4 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 3.Wózek i worki ustawiać pod ścianą, po jednej stronie korytarza; przewód odkurzacza prowadzić za sobą; mokrą posadzkę w częściach wspólnych oznaczać tablicą ostrzegawczą.Podstawa: § 16 ust. 1 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
Źródła opisu tego zagrożenia (4)
- HSE (UK), Slips and trips – strona tematyczna (przyczyny poślizgnięć i potknięć, oświetlenie, nawierzchnie, obuwie)
- HSE (UK), Cleaning – health and safety guidance for the cleaning industry
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
Zatrucie gazem wydzielonym po zmieszaniu środków (chlor, chloraminy)bez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Łączenie preparatu chlorowego (także żelu do WC z podchlorynem sodu) z kwasowym środkiem do WC lub odkamieniaczem, dolewanie drugiego środka do tej samej muszli lub wiadra w małej łazience bez okna
Możliwe skutki
Kaszel, duszność, obrzęk płuc, podrażnienie oczu; w małej łazience stan zagrożenia życia
Ryzyko bez środkówC3 × P2DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC3 × P1ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Obowiązuje zakaz mieszania środków i dolewania drugiego środka do tej samej muszli, wiadra lub spryskiwacza; między środkiem chlorowym a kwasowym spłukać powierzchnię wodą. Na wózku i w magazynku środki chlorowe trzymać osobno od kwasowych.Podstawa: § 6 ust. 1 pkt 7 rozporządzenia MZ z 30.12.2004 r. w sprawie BHP związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych; § 96 ust. 1 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 2.Przy spisie środków sprawdzić w sekcji 3 karty charakterystyki każdego żelu i płynu do WC, czy zawiera podchloryn sodu; środki chlorowe oznaczyć na opakowaniu i na półce (np. „CHLOR – nie łączyć z kwasem”), a w magazynku wywiesić tablicę, które środki są chlorowe, a które kwasowe.Podstawa: § 3 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia MZ z 30.12.2004 r. w sprawie BHP związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych; § 41 ust. 2 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 3.Jeżeli dezynfekcja chlorem nie jest wymagana (np. przez procedurę uzgodnioną z sanepidem), zastąpić preparat chlorowy innym środkiem dezynfekującym albo stosować w łazienkach jeden środek kwasowy i jeden neutralny – ryzyko wydzielenia chloru wtedy znika.Podstawa: § 7 rozporządzenia MZ z 30.12.2004 r. w sprawie BHP związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych
Źródła opisu tego zagrożenia (4)
- Rozporządzenie Ministra Zdrowia z 30.12.2004 w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych, t.j. Dz.U. 2025 poz. 836 (zm. Dz.U. 2026 poz. 694 – tylko § 13–13a)
- HSE (UK), Cleaning – health and safety guidance for the cleaning industry
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
- HSE (UK), HSG179 Health and safety in swimming pools, 4th edition 2018 (updated 2024)
Skaleczenie szkłem i ostrymi przedmiotamibez środkówŚREDNIEpo wdrożeniu środkówMAŁE
Źródło zagrożenia
Stłuczone szklanki i butelki, żyletki i maszynki do golenia w łazience i koszu, ostre krawędzie mebli i wyposażenia
Możliwe skutki
Rany cięte i kłute dłoni, zakażenie rany
Ryzyko bez środkówC2 × P2ŚREDNIERyzyko po wdrożeniu środkówC2 × P1MAŁEŚrodki profilaktyczne
- 1.Stłuczone szkło zbierać zmiotką i szufelką, pakować w karton lub gazetę przed wyrzuceniem; nie zbierać odłamków dłonią ani nie wciskać ich do worka.
- 2.Apteczka o wyposażeniu uzgodnionym z lekarzem medycyny pracy dostępna na każdej zmianie (np. w magazynku pięter lub na recepcji) i informacja, kto na zmianie udziela pierwszej pomocy.Podstawa: § 44 ust. 1–3 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP; art. 207¹ § 1 pkt 3 Kodeksu pracy
Źródła opisu tego zagrożenia (4)
- CIOP‑PIB, Karty charakterystyki zagrożeń zawodowych – Sprzątacz obiektów przemysłowych
- HSE (UK), Cleaning – health and safety guidance for the cleaning industry
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
Porażenie prądem elektrycznymbez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Wycieranie na mokro czajników, suszarek do włosów, lamp i gniazd w łazience; uszkodzone przewody urządzeń w pokojach i odkurzacza; ładowarki i urządzenia gości
Możliwe skutki
Oparzenia elektryczne, zaburzenia rytmu serca, zgon
Ryzyko bez środkówC3 × P2DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC3 × P1ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Urządzenia elektryczne w pokoju (czajnik, suszarka, lampy, telewizor) wycierać po wyłączeniu z gniazda, lekko wilgotną ściereczką; gniazd i listew nie myć na mokro; urządzeń gości nie odłączać i nie przestawiać.
- 2.Uszkodzony przewód, wtyczkę, gniazdo lub iskrzące urządzenie w pokoju albo odkurzacz z uszkodzonym przewodem od razu wyłączyć z użytku i zgłosić konserwatorowi lub przełożonemu; nie naprawiać samodzielnie.Podstawa: § 58 ust. 1–3 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 3.Obwody gniazd w łazienkach i w pralni zabezpieczone wyłącznikiem różnicowoprądowym 30 mA, sprawdzanym przyciskiem testowym zgodnie z instrukcją producenta; instalacja badana okresowo przez osobę z uprawnieniami.Podstawa: § 19 pkt 3 rozporządzenia MG z 30.10.2002 r. w sprawie minimalnych wymagań dotyczących BHP w zakresie użytkowania maszyn przez pracowników podczas pracy
Źródła opisu tego zagrożenia (4)
- CIOP‑PIB, Karty charakterystyki zagrożeń zawodowych – Sprzątacz obiektów przemysłowych
- HSE (UK), Cleaning – health and safety guidance for the cleaning industry
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
- Rozporządzenie Ministra Gospodarki z 30.10.2002 w sprawie minimalnych wymagań dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy w zakresie użytkowania maszyn przez pracowników podczas pracy, Dz.U. 2002 nr 191 poz. 1596 ze zm. (2003 nr 178 poz. 1745)
Pożar w hotelu i ewakuacja gościbez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Papierosy, świece i urządzenia gości, zasłonięte lub zdjęte czujki dymu w pokojach, zastawione drogi ewakuacyjne wózkami i bielizną, pożar w pralni
Możliwe skutki
Zatrucie dymem, oparzenia, zgon
Ryzyko bez środkówC3 × P2DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC3 × P1ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Przy sprzątaniu sprawdzać wzrokowo, czy czujka dymu w pokoju jest na miejscu i niezasłonięta; zdjętą, zaklejoną lub sygnalizującą usterkę czujkę zgłaszać od razu konserwatorowi. Czujek nie zdejmować i nie zakrywać przy sprzątaniu.Podstawa: § 28a ust. 1 rozporządzenia MSWiA z 7.06.2010 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów; § 3 ust. 3a rozporządzenia MSWiA z 7.06.2010 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów
- 2.Wózków, worków z bielizną i odkurzaczy nie zostawiać na klatkach schodowych, przy drzwiach ewakuacyjnych i gaśnicach; w instruktażu omówić rolę pokojowej przy alarmie pożarowym (sprawdzenie obsługiwanych pokoi tylko wtedy, gdy jest to bezpieczne, wyjście drogą ewakuacyjną, meldunek na miejscu zbiórki).Podstawa: art. 209¹ § 1 Kodeksu pracy; art. 207¹ § 1 Kodeksu pracy
Źródła opisu tego zagrożenia (2)
- Rozporządzenie MSWiA z 7.06.2010 w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów, t.j. Dz.U. 2023 poz. 822, zm. Dz.U. 2024 poz. 1716
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
Czynniki szkodliwe
Kontakt ze środkami czyszczącymi, dezynfekującymi i piorącymibez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Kwasowe środki do łazienek, preparaty chlorowe, środki dezynfekujące i piorące; rozpylanie w małej łazience bez okna, rozchlapanie przy myciu WC, przesypywanie proszku w pralni
Możliwe skutki
Oparzenia chemiczne skóry i oczu, podrażnienie dróg oddechowych, astma, kontaktowe i alergiczne zapalenie skóry
Ryzyko bez środkówC3 × P2DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC3 × P1ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Zebrać aktualne karty charakterystyki wszystkich używanych środków, prowadzić ich spis i trzymać je w magazynku pięter. Na ich podstawie ustalić dla każdego środka rękawice, ochronę oczu, rozcieńczenie i postępowanie przy rozlaniu i wpisać to do instrukcji.Podstawa: § 3 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia MZ z 30.12.2004 r. w sprawie BHP związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych; § 41 ust. 2 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 2.Ograniczyć liczbę środków do niezbędnych i tam, gdzie to skuteczne, zastąpić żrące (H314) i uczulające (H317, H334) łagodniejszymi; kupować koncentraty z systemem dozowania albo gotowe roztwory.Podstawa: § 7 rozporządzenia MZ z 30.12.2004 r. w sprawie BHP związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych
- 3.W łazienkach bez okna włączać wentylator wyciągowy na czas mycia; spryskiwacze ustawiać na strumień, nie na mgiełkę, albo nanosić środek na ściereczkę zamiast rozpylać go w powietrze.Podstawa: § 8 ust. 2 pkt 1–3 rozporządzenia MZ z 30.12.2004 r. w sprawie BHP związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych; § 32 ust. 2 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 4.Rękawice odporne na chemikalia dobrane według karty charakterystyki (np. nitrylowe z dłuższym mankietem) i okulary ochronne przy rozcieńczaniu koncentratów i myciu WC środkiem kwasowym; uszkodzone rękawice wymieniać od razu.Podstawa: art. 237⁶ § 1 Kodeksu pracy; § 39c rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP; zał. nr 2 § 3 ust. 3 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 5.Środki przechowywać w oryginalnych, oznakowanych opakowaniach, w zamykanym magazynku, na niskich półkach; na wózku wozić je w osobnej przegrodzie, z dala od kosmetyków dla gości; nigdy nie przelewać do butelek po napojach. Przy magazynku butelka do płukania oczu.Podstawa: § 93 ust. 1 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP; § 94 ust. 1 pkt 1 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP; § 70 ust. 2 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 6.Prace przy użyciu materiałów niebezpiecznych należą według przepisów do prac szczególnie niebezpiecznych. W tej ocenie przyjęto, że dotyczy to co najmniej prac ze środkami, które w karcie charakterystyki mają zwrot H314, H300, H301, H310, H311, H330, H331, H340, H350 lub H360 (także z dodatkowymi literami), np. kwasowy środek do WC lub stężony preparat chlorowy. Wpisać je do zakładowego wykazu prac szczególnie niebezpiecznych i zapewnić przy nich: osobę wyznaczoną do bezpośredniego nadzoru, instruktaż przed pracą (imienny podział pracy, kolejność czynności, zasady bezpieczeństwa przy każdej czynności) oraz dostęp tylko dla osób upoważnionych i poinstruowanych. Pracownicy, którzy je wykonują, odbywają szkolenie okresowe BHP co najmniej raz w roku.Podstawa: § 80 ust. 1–2 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP; § 81 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP; § 91 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP; § 15 ust. 1 rozporządzenia w sprawie szkoleń BHP
Źródła opisu tego zagrożenia (6)
- HSE (UK), Cleaning – health and safety guidance for the cleaning industry
- CIOP‑PIB, Karty charakterystyki zagrożeń zawodowych – Sprzątacz obiektów przemysłowych
- Rozporządzenie Ministra Zdrowia z 30.12.2004 w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych, t.j. Dz.U. 2025 poz. 836 (zm. Dz.U. 2026 poz. 694 – tylko § 13–13a)
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
- Rozporządzenie MGiP z 27.07.2004 w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2024 poz. 1327 ze zm. (Dz.U. 2025 poz. 1640)
Czynniki biologiczne – krew, wydaliny, zużyte igły i bielizna zabrudzona przez gościbez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Igły i strzykawki w koszach, pościeli i za łóżkiem, zużyte prezerwatywy i podpaski, krew, wymiociny i kał na pościeli i w łazience, pleśń w kabinach, pluskwy w łóżkach
Możliwe skutki
Po ukłuciu igłą ryzyko zakażenia wirusami zapalenia wątroby typu B i C oraz HIV; zakażenia przewodu pokarmowego i skóry, grzybice, odczyny po ukąszeniach pluskiew
Ryzyko bez środkówC3 × P2DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC3 × P1ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Nie wkładać rąk do koszy, pod poduszki i za łóżko bez patrzenia; nie ugniatać worków. Znalezioną igłę lub strzykawkę podnieść szczypcami do twardego pojemnika na ostre odpady, który pokojowa ma na wózku, i zgłosić przełożonemu.Podstawa: § 11 ust. 1 pkt 4 lit. c rozporządzenie MZ z 22.04.2005 r. w sprawie szkodliwych czynników biologicznych dla zdrowia w środowisku pracy
- 2.Pościel zdejmować powoli, bez trzepania, zwijając ją do środka; bieliznę zabrudzoną krwią, wymiocinami lub kałem wkładać od razu do osobnego, oznaczonego worka i przekazywać do pralni z informacją o zabrudzeniu.Podstawa: § 11 ust. 1 pkt 5 rozporządzenia MZ z 22.04.2005 r. w sprawie szkodliwych czynników biologicznych dla zdrowia w środowisku pracy
- 3.Krew, wymiociny i kał sprzątać w rękawicach jednorazowych: najpierw zebrać ręcznikiem papierowym lub granulatem do worka, potem zdezynfekować powierzchnię środkiem wirusobójczym z zachowaniem czasu działania z etykiety; ściereczki użyte do tego wyrzucić.Podstawa: § 11 ust. 1 pkt 4 lit. b rozporządzenie MZ z 22.04.2005 r. w sprawie szkodliwych czynników biologicznych dla zdrowia w środowisku pracy
- 4.Do łazienek, koszy i bielizny zabrudzonej rękawice gospodarcze odporne na przekłucie lub rękawice jednorazowe pod grubszymi; osobne, oznaczone kolorem ściereczki do WC.Podstawa: art. 237⁶ § 1 Kodeksu pracy; § 11 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia MZ z 22.04.2005 r. w sprawie szkodliwych czynników biologicznych dla zdrowia w środowisku pracy
- 5.Pisemna procedura po ukłuciu igłą lub kontakcie z krwią, wywieszona w magazynku pięter: nie wyciskać i nie tamować krwawienia, umyć miejsce wodą z mydłem, zgłosić przełożonemu i tego samego dnia – najlepiej w ciągu 2 godzin – zgłosić się do szpitalnej izby przyjęć lub lekarza; zdarzenie zapisać.Podstawa: § 11 ust. 1 pkt 6 rozporządzenia MZ z 22.04.2005 r. w sprawie szkodliwych czynników biologicznych dla zdrowia w środowisku pracy; § 11 ust. 2 pkt 1 rozporządzenia MZ z 22.04.2005 r. w sprawie szkodliwych czynników biologicznych dla zdrowia w środowisku pracy
- 6.Przy śladach pluskiew (ciemne punkty na materacu, ukąszenia zgłaszane przez gościa) nie sprzątać pokoju dalej: wyłączyć go ze sprzedaży, bieliznę zamknąć w worku i zgłosić przełożonemu, który zleca dezynsekcję firmie specjalistycznej.
- 7.Przed rozpoczęciem pracy (kontakt z krwią, wydalinami i wydzielinami oraz przedmiotami nimi skażonymi, np. zużytymi igłami) poinformować pracownika, że zalecane jest szczepienie przeciw wirusowemu zapaleniu wątroby typu B, i zaproponować je – koszt szczepienia i szczepionki ponosi pracodawca. Zapisać datę przekazania informacji i to, czy pracownik skorzystał ze szczepienia.Podstawa: zał. lp. 1 rozporządzenia RM z 3.01.2012 r. w sprawie wykazu rodzajów czynności zawodowych oraz zalecanych szczepień ochronnych; art. 20 ust. 2–3 ustawy z 5.12.2008 r. o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi
- 8.Dostęp do umywalki z ciepłą wodą, mydłem i ręcznikami jednorazowymi oraz środka do dezynfekcji rąk; odzież robocza prana przez pracodawcę – odzieży zabrudzonej krwią lub wydalinami nie wolno powierzać do prania pracownikowi; posiłki tylko w pomieszczeniu socjalnym.Podstawa: art. 233 Kodeksu pracy; art. 237⁹ § 2 Kodeksu pracy; art. 237¹⁰ § 2 Kodeksu pracy; § 11 ust. 1 pkt 1 i 3 rozporządzenia MZ z 22.04.2005 r. w sprawie szkodliwych czynników biologicznych dla zdrowia w środowisku pracy
Źródła opisu tego zagrożenia (5)
- HSE (UK), Cleaning – health and safety guidance for the cleaning industry
- CIOP‑PIB, Karty charakterystyki zagrożeń zawodowych – Sprzątacz obiektów przemysłowych
- Rozporządzenie Ministra Zdrowia z 22.04.2005 w sprawie szkodliwych czynników biologicznych dla zdrowia w środowisku pracy oraz ochrony zdrowia pracowników zawodowo narażonych na te czynniki, t.j. Dz.U. 2026 poz. 103
- Rozporządzenie Rady Ministrów z 3.01.2012 w sprawie wykazu rodzajów czynności zawodowych oraz zalecanych szczepień ochronnych, Dz.U. 2012 poz. 40; ustawa z 5.12.2008 o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi, t.j. Dz.U. 2025 poz. 1675, art. 20
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
Praca w wilgoci – choroby skóry rąkbez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Długotrwały kontakt rąk z wodą i roztworami detergentów przy myciu łazienek, długie noszenie rękawic nieprzepuszczających powietrza
Możliwe skutki
Wysuszenie i pękanie skóry, podrażnieniowe i alergiczne zapalenie skóry rąk
Ryzyko bez środkówC2 × P3DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC2 × P2ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Rękawice ochronne z wkładką bawełnianą albo z cienkimi rękawiczkami bawełnianymi pod spód, zmieniane na suche w ciągu zmiany.Podstawa: art. 237⁶ § 1 Kodeksu pracy; zał. nr 2 § 3 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 2.Zapewnić krem ochronny przed pracą, krem regenerujący po pracy i łagodne mydło; pracownik zgłasza zaczerwienienie, pęknięcia lub swędzenie skóry, a pracodawca kieruje go do lekarza medycyny pracy i sprawdza dobór rękawic i środków.Podstawa: art. 233 Kodeksu pracy; § 115 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
Źródła opisu tego zagrożenia (4)
- CIOP‑PIB, Karty charakterystyki zagrożeń zawodowych – Sprzątacz obiektów przemysłowych
- HSE (UK), Cleaning – health and safety guidance for the cleaning industry
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
Kurz, pierze i roztocza – alergenybez środkówMAŁEpo wdrożeniu środkówMAŁE
Źródło zagrożenia
Strzepywanie pościeli, kołder i poduszek z pierza, odkurzanie wykładzin i materacy, opróżnianie pojemnika odkurzacza
Możliwe skutki
Podrażnienie oczu i dróg oddechowych, alergie, zaostrzenie astmy
Ryzyko bez środkówC1 × P2MAŁERyzyko po wdrożeniu środkówC1 × P1MAŁEŚrodki profilaktyczne
- 1.Odkurzacze z filtrem HEPA i workiem jednorazowym; pościeli nie trzepać, tylko zwijać; kurz wycierać na wilgotno.
- 2.Pracownik z alergią lub astmą informuje lekarza medycyny pracy przy badaniu; na skierowaniu wpisać pracę z pościelą, kurzem i środkami chemicznymi.Podstawa: art. 229 § 4a Kodeksu pracy
Źródła opisu tego zagrożenia (3)
- CIOP‑PIB, Karty charakterystyki zagrożeń zawodowych – Sprzątacz obiektów przemysłowych
- HSE (UK), Cleaning – health and safety guidance for the cleaning industry
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
Czynniki uciążliwe
Wymuszona pozycja ciała przy ścieleniu łóżek i myciu łazienekbez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Pochylanie się nad łóżkiem przy zakładaniu prześcieradła i powłok, unoszenie rogu materaca, klęczenie przy wannie i WC, sięganie w głąb kabiny prysznicowej, powtarzalne ruchy przez większość zmiany
Możliwe skutki
Bóle i urazy odcinka lędźwiowego kręgosłupa, barków i nadgarstków, zapalenie ścięgien, przeciążenie kolan
Ryzyko bez środkówC2 × P3DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC2 × P2ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Łóżka ścielić z obu stron, bez sięgania przez całą szerokość; przy unoszeniu rogu materaca ugiąć kolana i trzymać plecy prosto, a łóżka podwójne i dostawki ścielić we dwie osoby. Przy zakupie wybierać pościel i prześcieradła z gumką oraz łóżka na kółkach z blokadą, które można odsunąć od ściany bez dźwigania.Podstawa: § 7 pkt 6–7 rozporządzenia w sprawie ręcznych prac transportowych; § 39 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 2.Zapewnić mopy i szczotki z teleskopowym trzonkiem, szczotki do wanien i kabin na długim trzonku oraz nakolanniki do prac przy wannie i WC.Podstawa: § 39 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 3.Układać pracę tak, aby ścielenie przeplatało się z czynnościami w innej pozycji (odkurzanie, uzupełnianie wyposażenia, przewożenie bielizny), a przy dużej liczbie wyjazdów gości dzielić zmianę pokoi między dwie osoby pracujące w parze.Podstawa: § 39 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
Źródła opisu tego zagrożenia (5)
- HSE (UK), Cleaning – health and safety guidance for the cleaning industry
- HSE (UK), Manual handling at work – strona tematyczna i INDG143
- EU‑OSHA, OiRA – katalog narzędzi oceny ryzyka (m.in. HORECA, cleaning)
- Rozporządzenie MPiPS z 14.03.2000 w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy ręcznych pracach transportowych oraz innych pracach związanych z wysiłkiem fizycznym, t.j. Dz.U. 2018 poz. 1139
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
Przeciążenie przy ręcznym przenoszeniu bielizny, zapasów i meblibez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Worki z mokrymi ręcznikami i pościelą, zgrzewki wody i środków, przestawianie łóżek, dostawek i materacy, noszenie zapasów po schodach w budynkach bez windy
Możliwe skutki
Urazy kręgosłupa, przepuklina, naciągnięcia mięśni i ścięgien
Ryzyko bez środkówC2 × P3DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC2 × P2ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Bieliznę i zapasy przewozić wózkiem, a między piętrami windą; worki z bielizną napełniać najwyżej do połowy (mokre ręczniki są ciężkie), zrzutnię lub wózek na brudną bieliznę ustawić na każdym piętrze.Podstawa: § 3 rozporządzenia w sprawie ręcznych prac transportowych; § 62 ust. 1 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 2.Przestrzegać limitów przy pracy stałej: kobieta 12 kg, mężczyzna 30 kg (przy pracy dorywczej 20 kg i 50 kg); materace, łóżka i dostawki przestawiać we dwie osoby lub przesuwać na kółkach, nie podnosić ich w pojedynkę.Podstawa: § 13 ust. 1 rozporządzenia w sprawie ręcznych prac transportowych
- 3.Przed dopuszczeniem do pracy przeszkolić z prawidłowego podnoszenia i przenoszenia oraz podać masę typowych ładunków (worek z mokrymi ręcznikami, zgrzewka wody, materac).Podstawa: § 5 ust. 1 rozporządzenia w sprawie ręcznych prac transportowych
Źródła opisu tego zagrożenia (3)
- HSE (UK), Manual handling at work – strona tematyczna i INDG143
- Rozporządzenie MPiPS z 14.03.2000 w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy ręcznych pracach transportowych oraz innych pracach związanych z wysiłkiem fizycznym, t.j. Dz.U. 2018 poz. 1139
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
Gorąco w pokojach na poddaszu, w pralni i w upalne dnibez środkówŚREDNIEpo wdrożeniu środkówMAŁE
Źródło zagrożenia
Pokoje na poddaszu i od strony południowej latem, para i ciepło z pralnic, suszarek i magla, wysiłek fizyczny przy ścieleniu
Możliwe skutki
Odwodnienie, zasłabnięcie, udar cieplny, zmęczenie
Ryzyko bez środkówC2 × P2ŚREDNIERyzyko po wdrożeniu środkówC2 × P1MAŁEŚrodki profilaktyczne
- 1.Zapewnić wodę do picia na każdym piętrze; gdy temperatura z powodu pogody przekracza 28 °C, a w pralni, gdy pomiar wykaże mikroklimat gorący (WBGT powyżej 25 °C) – napoje chłodne w ilości zaspokajającej potrzeby pracowników.Podstawa: § 112 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP; § 4 ust. 1 pkt 1 i 5, ust. 2 rozporządzenia RM z 28.05.1996 r. w sprawie profilaktycznych posiłków i napojów
- 2.Od 11 stycznia 2027 r.: gdy temperatura w pomieszczeniach z powodu pogody przekroczy 28 °C (przy ciężkiej pracy fizycznej – 25 °C), zapewnić rozwiązania techniczne (np. klimatyzacja, rolety, wentylatory) lub organizacyjne (np. sprzątanie pokoi na poddaszu rano, dodatkowe przerwy). Rozwiązania organizacyjne ustala się po konsultacji z pracownikami w komisji bhp, a gdy jej nie ma – z pracownikami lub ich przedstawicielami i po opinii lekarza medycyny pracy; potem informuje się o nich pracowników. Górna granica 35 °C z ust. 1 nie dotyczy zakładów hotelarskich (ust. 8 w zw. z art. 151¹⁰ pkt 9 lit. d KP).Podstawa: § 30a ust. 3, 5–8 rozporządzenia MRPiPS z 9.07.2026 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów BHP (§ 30a – temperatury maksymalne)
Źródła opisu tego zagrożenia (4)
- Rozporządzenie MRPiPS z 9.07.2026 zmieniające rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (nowy § 30a), Dz.U. 2026 poz. 927 – w życiu od 11.01.2027
- Rozporządzenie Rady Ministrów z 28.05.1996 w sprawie profilaktycznych posiłków i napojów, Dz.U. 1996 nr 60 poz. 279 ze zm. (2019 poz. 1160)
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
Czynniki psychospołeczne
Agresja, molestowanie i niespodziewane sytuacje w pokojach gościbez środkówŚREDNIEpo wdrożeniu środkówMAŁE
Źródło zagrożenia
Wejście do zajętego pokoju, gość nietrzeźwy lub agresywny, zaczepki i molestowanie seksualne, zarzuty kradzieży, znalezienie osoby nieprzytomnej lub zmarłej w pokoju
Możliwe skutki
Urazy fizyczne, silny stres, lęk przed pracą, objawy stresu pourazowego
Ryzyko bez środkówC2 × P2ŚREDNIERyzyko po wdrożeniu środkówC2 × P1MAŁEŚrodki profilaktyczne
- 1.Ustalić zasadę wejścia do pokoju: zapukać, przedstawić się, odczekać i powtórzyć; drzwi pokoju zostawiać w czasie sprzątania otwarte (z wózkiem w wejściu); nie wchodzić do pokoju z wywieszką „nie przeszkadzać” – o takim pokoju decyduje recepcja.Podstawa: art. 207¹ § 1 pkt 1 Kodeksu pracy
- 2.Ustalić, komu pokojowa zgłasza zaczepki, molestowanie lub agresję gościa (także gościa – nie tylko współpracownika), reagować na każde zgłoszenie (m.in. kolejną usługę w tym pokoju wykonują dwie osoby lub pokój obsługuje inna osoba) i nie wyciągać wobec zgłaszającej osoby żadnych negatywnych konsekwencji.Podstawa: art. 18³ᵃ § 6–7 Kodeksu pracy; art. 94³ § 1 Kodeksu pracy
- 3.Zapewnić pokojowej telefon służbowy lub krótkofalówkę z numerem recepcji i 112; przy nieprzytomnej osobie w pokoju – wezwać recepcję i 112 i udzielić pierwszej pomocy, jeśli jest to bezpieczne.Podstawa: art. 209¹ § 1 pkt 3 Kodeksu pracy
- 4.Rzeczy pozostawione przez gości oddawać według ustalonej procedury (wpis do rejestru, przekazanie na recepcję), aby pokojowa nie była narażona na zarzut kradzieży; pieniędzy i dokumentów gości nie przestawiać.
Źródła opisu tego zagrożenia (3)
- HSE (UK), Violence at work
- EU‑OSHA, OiRA – katalog narzędzi oceny ryzyka (m.in. HORECA, cleaning)
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
Presja czasu i liczba pokoi na zmianębez środkówDUŻEpo wdrożeniu środkówŚREDNIE
Źródło zagrożenia
Norma pokoi do posprzątania przed godziną zameldowania, wymeldowania o tej samej porze, nagłe zmiany grafiku w sezonie, wynagrodzenie zależne od liczby pokoi
Możliwe skutki
Przewlekłe zmęczenie, pośpiech zwiększający liczbę wypadków (upadki, ukłucia, przeciążenia), stres
Ryzyko bez środkówC2 × P3DUŻERyzyko po wdrożeniu środkówC2 × P2ŚREDNIEŚrodki profilaktyczne
- 1.Liczbę pokoi na zmianę ustalać realnie, z rozróżnieniem pokoi po wyjeździe gościa i pokoi pobytowych, apartamentów i pokoi rodzinnych; przy większej liczbie wyjazdów dodawać osobę lub przesuwać godzinę zameldowania, a nie wydłużać zmiany.Podstawa: § 39 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP
- 2.Grafik z co najmniej 11 godzinami odpoczynku na dobę i 35 godzinami w tygodniu; przerwa co najmniej 15 minut przy dniówce od 6 godzin, wykorzystywana poza pokojami gości.Podstawa: art. 132 § 1 Kodeksu pracy; art. 133 § 1 Kodeksu pracy; art. 134 § 1 Kodeksu pracy
Źródła opisu tego zagrożenia (3)
- EU‑OSHA, OiRA – katalog narzędzi oceny ryzyka (m.in. HORECA, cleaning)
- Rozporządzenie MPiPS z 26.09.1997 w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, t.j. Dz.U. 2003 poz. 1650 ze zm. (2007/330, 2008/690, 2011/1034, 2021/2088)
- Ustawa z 26.06.1974 – Kodeks pracy, t.j. Dz.U. 2026 poz. 1245
Podstawa prawna (13 aktów)
- Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. z 2026 r. poz. 1245) – art. 226, art. 237¹¹ᵃ, art. 237⁷ § 1, art. 237⁹ § 1, art. 209¹ § 1, art. 207¹ § 1, art. 237⁶ § 1, art. 233, art. 237⁹ § 2, art. 237¹⁰ § 2, art. 18³ᵃ § 6–7, art. 94³ § 1, art. 132 § 1, art. 133 § 1, art. 134 § 1, art. 229, art. 151¹⁰.
- Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z 2003 r. poz. 1650, z 2007 r. poz. 330, z 2008 r. poz. 690, z 2011 r. poz. 1034 oraz z 2021 r. poz. 2088) – § 39a, § 16 ust. 1, § 39 ust. 2 pkt 3–4, § 96 ust. 1, § 41 ust. 2, § 44 ust. 1–3, § 58 ust. 1–3, § 32 ust. 2, § 39c, zał. nr 2 § 3 ust. 3, § 93 ust. 1, § 94 ust. 1 pkt 1, § 70 ust. 2, § 81, § 91, zał. nr 2 § 3 ust. 1 pkt 2, § 115, § 39 ust. 2 pkt 4, § 62 ust. 1, § 112, § 80.
- Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 marca 2000 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy ręcznych pracach transportowych oraz innych pracach związanych z wysiłkiem fizycznym (Dz.U. z 2018 r. poz. 1139) – § 3, § 14, § 21 ust. 1, § 7 pkt 6–7, § 13 ust. 1, § 5.
- Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 30 grudnia 2004 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy związanej z występowaniem w miejscu pracy czynników chemicznych (Dz.U. z 2025 r. poz. 836, z 2026 r. poz. 694) – § 6 ust. 1 pkt 7, § 3 ust. 1 pkt 2, § 7, § 8 ust. 2 pkt 1–3.
- Rozporządzenie Ministra Gospodarki z dnia 30 października 2002 r. w sprawie minimalnych wymagań dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy w zakresie użytkowania maszyn przez pracowników podczas pracy (Dz.U. z 2002 r. Nr 191, poz. 1596, z 2003 r. Nr 178, poz. 1745) – § 19 pkt 3.
- Rozporządzenie Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 7 czerwca 2010 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów (Dz.U. z 2023 r. poz. 822, z 2024 r. poz. 1716) – § 28a ust. 1, § 3 ust. 3a.
- Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z 2024 r. poz. 1327, z 2025 r. poz. 1640) – § 11, § 12, § 15, zał. nr 1.
- Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 22 kwietnia 2005 r. w sprawie szkodliwych czynników biologicznych dla zdrowia w środowisku pracy oraz ochrony zdrowia pracowników zawodowo narażonych na te czynniki (Dz.U. z 2026 r. poz. 103) – § 11 ust. 1 pkt 4 lit. c, § 11 ust. 1 pkt 5, § 11 ust. 1 pkt 4 lit. b, § 11 ust. 1 pkt 2, § 11 ust. 1 pkt 6, § 11 ust. 2 pkt 1, § 11 ust. 1 pkt 1 i 3.
- Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 3 stycznia 2012 r. w sprawie wykazu rodzajów czynności zawodowych oraz zalecanych szczepień ochronnych wymaganych u pracowników, funkcjonariuszy, żołnierzy lub podwładnych podejmujących pracę, zatrudnionych lub wyznaczonych do wykonywania tych czynności (Dz.U. z 2012 r. poz. 40) – zał. lp. 1.
- Ustawa z dnia 5 grudnia 2008 r. o zapobieganiu oraz zwalczaniu zakażeń i chorób zakaźnych u ludzi (Dz.U. z 2025 r. poz. 1675, z 2026 r. poz. 26 i 791) – art. 20.
- Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie profilaktycznych posiłków i napojów (Dz.U. z 1996 r. Nr 60, poz. 279, z 2019 r. poz. 1160) – § 4 ust. 1 pkt 1 i 5, ust. 2.
- Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 lipca 2026 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. z 2026 r. poz. 927) – § 30a ust. 3, 5–8 – wchodzi w życie 11.01.2027.
- Rozporządzenie Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy (Dz.U. z 2023 r. poz. 607, z 2026 r. poz. 456 i 726) – zał. nr 1.
Dochodzą, gdy zaznaczysz odpowiedni sprzęt lub czynność
- Wciągnięcie dłoni, oparzenie i pożar przy maszynach pralniczychgdy: praca w pralni hotelowej: pranie, suszenie i maglowanie bielizny; pralnica i suszarka bębnowa; magiel (prasownica walcowa)
- Upadek z drabinki lub schodkówgdy: drabinka lub schodki (karnisze, lustra, wyższe półki)
- Praca w pojedynkę w apartamentach poza hotelemgdy: sprzątanie apartamentów lub kwater poza budynkiem hotelu (dojazd, budynki bez windy, praca w pojedynkę)
Ta karta w pliku Word
Gotowy plik zawiera kartę o tej treści – z polami „[uzupełnij]” na nazwę firmy, osoby i datę – oraz instrukcje BHP, oświadczenie pracownika do podpisu i plan wdrożenia. Pobierasz go od razu po płatności.
Gotowa ocena ryzyka zawodowego – pokojowa / pokojowy
Plik Word do edycji, pobierasz od razu po płatności.
59 złbrutto
Gotowy plik opisuje typowe warunki na tym stanowisku: zadania, maszyny i substancje, które zwykle tu występują. Dane firmy, osoby i datę wpisujesz w Wordzie, a to, co u Ciebie wygląda inaczej, poprawiasz sam. Kreator dobiera zagrożenia do maszyn i substancji, które zaznaczysz, i wpisuje dane Twojej firmy.
W pliku ZIP:
- Karta oceny ryzyka zawodowego (PN‑N‑18002): 15 zagrożeń i 48 środków profilaktycznych
- 6 instrukcji BHP dla tego stanowiska
- Oświadczenie pracownika o zapoznaniu z oceną, do podpisu
- Plan działań z terminami i lista kroków wdrożenia
Pytania? Zadzwoń: 505 810 090 lub napisz: kontakt@twojaocenaryzyka.pl
Błąd w pliku, np. nie otwiera się albo czegoś brakuje? Prześlemy poprawiony, a jeśli się nie da – obniżymy cenę albo zwrócimy pieniądze (regulamin § 10).
Ta karta to przykład
Pokazuje treść karty przy typowych ustawieniach. Nie jest opinią prawną ani oceną ryzyka w konkretnym zakładzie: ocenę ryzyka przeprowadza i zatwierdza pracodawca, po konsultacji z pracownikami.
W kreatorze karta dostaje dane Twojej firmy i tylko te zagrożenia, które wynikają z zaznaczonych przez Ciebie zadań, sprzętu i substancji. Dostajesz ją w pliku Word razem z instrukcjami BHP i oświadczeniami pracowników.
Przygotuj kartę dla swojej firmy – 79 złPodgląd karty z Twoimi danymi zobaczysz przed zakupem.
W pliku Word karta ma też
- Metoda oceny i macierz ryzyka PN‑N‑18002
- Plan działań z terminami i osobą odpowiedzialną
- Grupy szczególne: kobiety w ciąży, młodociani, osoby z niepełnosprawnością
- Szkolenia i badania lekarskie
- Kiedy zaktualizować ocenę ryzyka
- Osoby przeprowadzające ocenę i miejsce na podpisy
Zagrożenia na stanowisku pokojowa / pokojowy
- zagrożeń
- 18zagrożeń
- środków profilaktycznych
- 58środków profilaktycznych
- instrukcji BHP
- 8instrukcji BHP
Pokojowa sprząta pokoje gości w hotelu, pensjonacie, hostelu, ośrodku wypoczynkowym lub w apartamentach na wynajem: ściele łóżka i zmienia pościel, myje i dezynfekuje łazienki, odkurza i myje podłogi, opróżnia kosze, uzupełnia ręczniki i kosmetyki, przewozi bieliznę wózkiem i oddaje ją do pralni. Pracuje w pochyleniu, z chemią czyszczącą, w wilgoci, często pod presją liczby pokoi na zmianę; w pokojach może trafić na igły, krew, wymiociny lub agresywnego gościa. Karta obejmuje też, po zaznaczeniu, pracę w pralni hotelowej (pralnice, suszarki, magiel) i sprzątanie apartamentów poza budynkiem hotelu. Dla sprzątania biur i części wspólnych bez obsługi pokoi gości jest karta „Sprzątaczka / pracownik utrzymania czystości”.
Biblioteka dla tego stanowiska opisuje 18 zagrożeń: 8 niebezpiecznych, 4 szkodliwe, 3 uciążliwe i 3 psychospołeczne. Do nich przypisaliśmy 58 środków profilaktycznych. 12 zagrożeń zależy od tego, czego używasz na stanowisku – trafi do karty tylko wtedy, gdy zaznaczysz odpowiednie urządzenie, zadanie lub substancję.
Bez środków profilaktycznych 17 z 18 zagrożeń ma ryzyko średnie lub duże. Po wdrożeniu środków ryzyko średnie zostaje przy 13 zagrożeniach, a pozostałe mają ryzyko małe. Ryzyko oceniamy w trzech poziomach: małe, średnie, duże. Jeśli na Twoim stanowisku jest inaczej, zmienisz je w kreatorze.
Kod zawodu (KZiS): 911203 – Pokojowa
O co zapytamy w kreatorze
Zaznaczasz tylko to, co naprawdę występuje w Twojej firmie. Najczęstsze pozycje są już zaznaczone. Czego nie ma na liście, dopisujesz – dostanie w karcie osobną tabelę do uzupełnienia.
Zadania
- Ścielenie łóżek i zmiana pościeli (unoszenie rogów materaca, zakładanie powłok) · zwykle tak
- Sprzątanie pokoi: odkurzanie, wycieranie kurzu, mycie podłóg, uzupełnianie kosmetyków i ręczników · zwykle tak
- Mycie i dezynfekcja łazienek w pokojach (wanny, kabiny prysznicowe, WC) · zwykle tak
- Opróżnianie koszy i zbieranie rzeczy pozostawionych przez gości (możliwe igły, szkło, zużyte środki higieniczne) · zwykle tak
- Ręczne przenoszenie worków z pościelą i ręcznikami, zgrzewek wody i środków, przestawianie łóżek i materacy (pojedyncze ciężary zwykle ponad 6 kg) · zwykle tak
- Praca w pralni hotelowej: pranie, suszenie i maglowanie bielizny
- Sprzątanie apartamentów lub kwater poza budynkiem hotelu (dojazd, budynki bez windy, praca w pojedynkę)
- Obsługa hotelu robotniczego lub kwater pracowniczych
Maszyny, urządzenia i narzędzia
- Wózek pokojowej z bielizną, środkami i workiem na odpady · zwykle tak
- Odkurzacz · zwykle tak
- Drabinka lub schodki (karnisze, lustra, wyższe półki)
- Pralnica i suszarka bębnowa
- Magiel (prasownica walcowa)
Substancje i materiały
- Uniwersalne środki myjące do powierzchni i podłóg · zwykle tak
- Kwasowe środki do łazienek i WC, odkamieniacze · zwykle tak
- Preparat chlorowy (podchloryn, żel do WC z chlorem, tabletki chlorowe)
- Inne środki dezynfekujące (np. na bazie alkoholu lub czwartorzędowych soli amoniowych)
- Środki piorące i wybielające do pralni (proszki, płyny, wybielacze)
Instrukcje BHP w pakiecie
- Ogólna instrukcja bezpieczeństwa i higieny pracy dla pracowników
- Instrukcja udzielania pierwszej pomocy
- Instrukcja postępowania na wypadek pożaru i ewakuacji
- Instrukcja BHP na stanowisku pokojowej w hotelu i pensjonacie
- Instrukcja BHP pracy ze środkami czyszczącymi i dezynfekującymi
- Instrukcja BHP obsługi urządzeń czyszczących (odkurzacz, szorowarka)
- Instrukcja BHP obsługi pralnicy, suszarki bębnowej i magla
- Instrukcja BHP używania drabin, drabinek i schodków
Instrukcje obsługi urządzeń dołączamy tylko wtedy, gdy zaznaczysz dane urządzenie.
Co dostajesz
Gotowy plik dla stanowiska pokojowa / pokojowy w warunkach typowych – 59 zł. Dopasowany w kreatorze do Twoich maszyn i substancji – 79 zł. Z pozostałymi stanowiskami w firmie (od 2 do 10) – 149 zł za całość.

Karta oceny ryzyka
Osobna dla każdego stanowiska: zagrożenia, ryzyko bez środków i po ich wdrożeniu, środki profilaktyczne, plan działań z terminami.
Zobacz całą przykładową kartę
Instrukcja BHP – frytownicaPowiększ Instrukcje BHP
Stanowiskowe, do zaznaczonych urządzeń i substancji, a do tego pierwsza pomoc i postępowanie przy pożarze.

Oświadczenie pracownikaPowiększ Oświadczenia pracowników
Dla każdej osoby: zagrożenia na jej stanowisku, lista instrukcji i miejsce na podpisy.

Plan wdrożeniaPowiększ Plan wdrożenia
Kroki z datami: konsultacja z pracownikami, podpisy, zapoznanie pracowników, przegląd.
Jeśli ktoś pracuje zdalnie, w pakiecie jest też ocena ryzyka pracy zdalnej, informacja dla pracownika i wymagane oświadczenia. Wszystko dostajesz w jednym pliku ZIP: dokumenty Word gotowe do wydruku i podpisu, które łatwo zaktualizujesz, gdy w firmie coś się zmieni.
Pytania i odpowiedzi
Czy mogę zrobić ocenę ryzyka sam?
Tak. Przepisy nie wymagają, żeby ocenę przygotował specjalista – obowiązek i odpowiedzialność należą do pracodawcy, który może ją przeprowadzić sam, najlepiej razem z pracownikami. Kreator w tym pomaga: podpowiada zagrożenia dla urządzeń i czynności, które zaznaczysz, szacuje ryzyko metodą PN‑N‑18002 i przygotowuje gotowe dokumenty.
Mam kontrolę PIP albo sanepidu. Co muszę mieć?
Inspektor pracy (PIP) może sprawdzić, czy masz udokumentowaną ocenę ryzyka zawodowego dla każdego stanowiska (art. 226 Kodeksu pracy i § 39a rozporządzenia w sprawie ogólnych przepisów BHP), instrukcje BHP na stanowiskach (art. 237⁴ § 2 KP) i potwierdzenia, że pracownicy zapoznali się z zasadami BHP (art. 237⁴ § 3 KP). Nasz pakiet daje karty oceny ryzyka, instrukcje BHP, oświadczenia pracowników do podpisu, plan działań i plan wdrożenia. Pakiet nie obejmuje szkoleń BHP ani badań lekarskich – te trzeba przeprowadzić osobno (każda karta ma sekcję o szkoleniach i badaniach, a za dopłatą 49 zł możesz dodać programy i karty szkolenia wstępnego). Sanepid sprawdza głównie higienę i warunki sanitarne, np. HACCP w gastronomii, a przy higienie pracy m.in. czynniki szkodliwe i substancje chemiczne – dokumentów HACCP ani pomiarów czynników szkodliwych pakiet nie zawiera. Inspektor ocenia przede wszystkim, czy dokumenty zgadzają się z rzeczywistymi warunkami pracy, dlatego pytamy o Twoje urządzenia i zadania, a to, czego nie ma w bibliotece, oznaczamy do uzupełnienia. Nie gwarantujemy wyniku kontroli: za zgodność oceny z rzeczywistością odpowiada pracodawca.
Mojego urządzenia nie ma na liście. Co wtedy?
Wpisz je w polu „Inne urządzenia lub substancje”. W karcie trafi do sekcji „Do uzupełnienia przez pracodawcę” z gotową tabelą, którą wypełnisz na podstawie instrukcji producenta lub karty charakterystyki. Zagrożeń dla takich pozycji nie dopisujemy automatycznie, żeby w karcie nie było niesprawdzonych opisów.
W jakiej formie dostanę dokumenty?
Jako pliki Word (.docx) spakowane w jeden plik ZIP. Są gotowe do wydruku i podpisu, a przy tym edytowalne – łatwo je zaktualizujesz, gdy w firmie coś się zmieni. Na dokumentach nie ma naszego logo, w stopce jest tylko krótka informacja o serwisie.
Zobacz swoją kartę, zanim zapłacisz
Zacznij od stanowiska pokojowa / pokojowy. Podgląd karty jest bezpłatny, a pozostałe stanowiska możesz dodać w kreatorze.
Przygotuj ocenę ryzyka79 zł za jedno stanowisko albo 149 zł za całą firmę (2–10 stanowisk)