Twoja ocena ryzyka

Program instruktażu stanowiskowego – pracownik rolny

Co powinien zawierać program instruktażu dla stanowiska pracownik rolny: czas według ramowego programu, zagrożenia z oceny ryzyka do omówienia w temacie 1b i przykładowe pytania sprawdzianu. Podgląd przygotowaliśmy z naszej biblioteki dla typowego wyposażenia stanowiska.

godzin lekcyjnych
min. 8godzin lekcyjnych
zagrożeń w temacie 1b
11zagrożeń w temacie 1b
pytań w teście
10pytań w teście

Instruktaż zaczyna się od oceny ryzyka – pracownik rolny

Instruktaż obejmuje zagrożenia na stanowisku i ryzyko zawodowe, a pracodawca musi poinformować pracownika o ryzyku z oceny (art. 226 Kodeksu pracy).

Gotowy plik Word – pracownik rolny: karta oceny ryzyka, instrukcje BHP i oświadczenie pracownika, 59 zł. Całą kartę zobaczysz za darmo, zanim kupisz.

Zobacz kartę i kup – 59 zł

Ocena ryzyka z pakietem szkolenia w kreatorze – 128 zł

Ile trwa instruktaż stanowiskowy – pracownik rolny

Ramowy program przewiduje co najmniej 8 godzin lekcyjnych po 45 minut, czyli 6 godzin zegarowych (załącznik nr 1 część II do rozporządzenia). Skrócony czas 2 godzin dotyczy tylko stanowisk administracyjno-biurowych. Czas zależy też od przygotowania zawodowego i stażu pracownika oraz od zagrożeń na stanowisku (§ 11 ust. 4).

TematGodziny lekcyjne
1.Przygotowanie pracownika do pracy: warunki pracy na stanowisku, zagrożenia i wyniki oceny ryzyka zawodowego, sposoby ochrony, postępowanie w razie wypadku lub awarii, przygotowanie stanowiska2
2.Pokaz sposobu wykonywania pracy przez instruktora, ze szczególnym zwróceniem uwagi na czynności trudne i niebezpieczne0,5
3.Próbne wykonanie zadania przez pracownika pod kontrolą instruktora0,5
4.Samodzielna praca pracownika pod nadzorem instruktora4
5.Omówienie i ocena przebiegu wykonywania pracy przez pracownika1
Razemmin. 8

Godziny lekcyjne po 45 minut.

Temat 1b: zagrożenia i wyniki oceny ryzyka

W temacie 1b instruktor omawia czynniki środowiska pracy, zagrożenia, wyniki oceny ryzyka zawodowego i sposoby ochrony. Przy typowym wyposażeniu stanowiska pracownik rolny karta oceny ryzyka z naszej biblioteki ma 11 zagrożeń:

Czynniki niebezpieczne

  • Pochwycenie, uderzenie lub przejechanie przez maszyny i ciągniki w polu
  • Upadek z przyczepy i urazy przy załadunku i przewozie
  • Skaleczenia narzędziami ręcznymi i nożami do zbioru
  • Potknięcie, poślizgnięcie i upadek na polu i w magazynie

Czynniki szkodliwe

  • Czynniki biologiczne z gleby i roślin, kleszcze
  • Pozostałości środków ochrony roślin na roślinach i glebie po zabiegu
  • Pył roślinny i glebowy, pleśnie w magazynie, przy sianie i słomie

Czynniki uciążliwe

  • Ręczne przenoszenie skrzynek, worków i koszy
  • Praca w pochyleniu, przysiadzie i na kolanach
  • Praca na otwartej przestrzeni: upał, promieniowanie słoneczne, zimno i deszcz

Czynniki psychospołeczne

  • Presja sezonu, praca akordowa i bariera językowa

W pakiecie program zawiera zagrożenia z Twojej oceny ryzyka – po zaznaczeniu w kreatorze Twoich maszyn, zadań i substancji – z poziomem ryzyka bez środków i przy środkach, środkami ochrony i środkami ochrony indywidualnej, a do tego postępowanie w razie wypadku lub awarii i listę instrukcji BHP stanowiska.

Zobacz kartę oceny ryzyka – pracownik rolny →

Przykładowe pytania sprawdzianu

Instruktaż kończy się sprawdzianem wiedzy i umiejętności, który jest podstawą dopuszczenia do pracy (§ 11 ust. 6). Test w pakiecie ma 10 pytań jednokrotnego wyboru. Poprawna odpowiedź pochodzi z karty oceny ryzyka lub instrukcji BHP tego stanowiska, a błędne – z kart i instrukcji innych stanowisk. Oto 3 z nich:

  1. 1. Który środek ogranicza zagrożenie: Pochwycenie, uderzenie lub przejechanie przez maszyny i ciągniki w polu?

    • a)Maszyny z kompletnymi osłonami zespołów roboczych, przenośników i wałów; przy każdym stanowisku na maszynie łatwo dostępny wyłącznik awaryjny.poprawna
    • b)Służbowy telefon z zapisanymi numerami przełożonego i 112 oraz adresami wszystkich obsługiwanych apartamentów.
    • c)Karty charakterystyki płynów i środków myjących dostępne dla kierowcy w zajezdni; środki przewozić w zamkniętych opakowaniach w schowku, nie w przedziale pasażerskim.
    • d)Kupować rękawice nitrylowe bez pudru; pudrowanych rękawic lateksowych nie używać.
  2. 2. Jakie środki ochrony indywidualnej stosuje się przy zagrożeniu: Pochwycenie, uderzenie lub przejechanie przez maszyny i ciągniki w polu?

    • a)Wydać przylegającą odzież roboczą bez luźnych końców i kamizelki o intensywnej widzialności do pracy przy maszynach; długie włosy pod nakryciem głowy, bez szalików i luźnych sznurków.poprawna
    • b)Przy malowaniu i gruntowaniu sufitów, mieszaniu gładzi i farb mieszadłem oraz przy pracy nad głową stosować okulary ochronne z osłonami bocznymi lub gogle.
    • c)Przy cięciu, struganiu i szlifowaniu drewna stosować półmaskę filtrującą co najmniej FFP2 (przy długotrwałej pracy w pomieszczeniu i na poddaszu – FFP3) dopasowaną do twarzy oraz okulary ochronne.
    • d)Udostępnić ochronniki słuchu przy hałasie powyżej 80 dB, a gdy osiąga lub przekracza 85 dB – nadzorować ich noszenie i oznakować strefę; do czasu pomiaru wydać ochronniki pracującym przy młynku.
  3. 3. Czego zabrania instrukcja „Instrukcja BHP pracownika gospodarstwa rolnego (produkcja roślinna)”?

    • a)Zakaz zakładania i poprawiania prętów przy obracającej się tarczy giętarki.
    • b)Zakaz ładowania odpadów od strony jezdni.
    • c)Zakaz pracy po spożyciu alkoholu.poprawna
    • d)Zakaz chodzenia po ułożonym zbrojeniu i wspinania się po prętach.

Sprawdzian ma też listę kontrolną: prowadzący obserwuje pracownika przy pracy i zaznacza, czy wykonuje czynności zgodnie z instrukcją BHP. Pytania układamy automatycznie – przejrzyj je przed szkoleniem i popraw w pliku Word, jeśli coś w Twojej firmie wygląda inaczej.

Instrukcje BHP omawiane na instruktażu

Kto przeprowadza instruktaż

Wyznaczona przez pracodawcę osoba kierująca pracownikami albo sam pracodawca – jeżeli ma odpowiednie kwalifikacje i doświadczenie zawodowe oraz jest przeszkolona w zakresie metod prowadzenia instruktażu stanowiskowego (§ 11 ust. 5). Instruktaż odbywa się na stanowisku pracy: pokaz, próbne wykonanie, samodzielna praca pod nadzorem i ocena. Program na papierze tego nie zastępuje. Więcej o zasadach instruktażu →

Program dla stanowiska pracownik rolny z Twojej oceny ryzyka

W kreatorze opiszesz stanowisko pracownik rolny i pozostałe stanowiska w firmie. Pakiet szkolenia wstępnego to dodatek do oceny ryzyka zawodowego: program, sprawdzian i karty dostajesz dla każdego stanowiska z oceny.

  • program instruktażu ogólnego
  • program instruktażu stanowiskowego dla każdego stanowiska – w temacie 1b zagrożenia, poziomy ryzyka i środki ochrony z Twojej karty oceny ryzyka
  • sprawdzian dla każdego stanowiska: test z kluczem odpowiedzi i lista kontrolna do oceny pracy
  • karty szkolenia wstępnego według wzoru z rozporządzenia, z nazwą firmy, stanowiskiem i nazwiskami pracowników
  • opis, jak przeprowadzić szkolenie wstępne i jak potwierdzić je elektronicznie

128 zł za jedno stanowisko: ocena ryzyka zawodowego 79 zł + pakiet szkolenia wstępnego 49 zł.

198 zł za całą firmę (2–⁠10 stanowisk): ocena ryzyka zawodowego 149 zł + pakiet szkolenia wstępnego 49 zł. Pliki Word, jednorazowo, bez abonamentu.

Pakietu szkolenia nie sprzedajemy osobno – programy i sprawdziany powstają z oceny ryzyka Twoich stanowisk.

Przygotuj ocenę ryzyka z pakietem szkolenia

Dokumenty nie zastępują szkolenia. Instruktaż stanowiskowy prowadzi na stanowisku pracy osoba, która spełnia wymagania § 11 ust. 5 rozporządzenia: pokazuje pracę, pilnuje próbnego wykonania i ocenia pracownika. Pytania testu układamy automatycznie z treści karty i instrukcji – przejrzyj je przed szkoleniem.