Twoja ocena ryzyka

Program instruktażu stanowiskowego – operator suwnicy

Co powinien zawierać program instruktażu dla stanowiska operator suwnicy: czas według ramowego programu, zagrożenia z oceny ryzyka do omówienia w temacie 1b i przykładowe pytania sprawdzianu. Podgląd przygotowaliśmy z naszej biblioteki dla typowego wyposażenia stanowiska.

godzin lekcyjnych
min. 8godzin lekcyjnych
zagrożeń w temacie 1b
12zagrożeń w temacie 1b
pytań w teście
10pytań w teście

Przygotuj ocenę ryzyka z pakietem szkolenia – 128 zł

Ile trwa instruktaż stanowiskowy – operator suwnicy

Ramowy program przewiduje co najmniej 8 godzin lekcyjnych po 45 minut, czyli 6 godzin zegarowych (załącznik nr 1 część II do rozporządzenia). Skrócony czas 2 godzin dotyczy tylko stanowisk administracyjno-biurowych. Czas zależy też od przygotowania zawodowego i stażu pracownika oraz od zagrożeń na stanowisku (§ 11 ust. 4).

TematGodziny lekcyjne
1.Przygotowanie pracownika do pracy: warunki pracy na stanowisku, zagrożenia i wyniki oceny ryzyka zawodowego, sposoby ochrony, postępowanie w razie wypadku lub awarii, przygotowanie stanowiska2
2.Pokaz sposobu wykonywania pracy przez instruktora, ze szczególnym zwróceniem uwagi na czynności trudne i niebezpieczne0,5
3.Próbne wykonanie zadania przez pracownika pod kontrolą instruktora0,5
4.Samodzielna praca pracownika pod nadzorem instruktora4
5.Omówienie i ocena przebiegu wykonywania pracy przez pracownika1
Razemmin. 8

Godziny lekcyjne po 45 minut.

Temat 1b: zagrożenia i wyniki oceny ryzyka

W temacie 1b instruktor omawia czynniki środowiska pracy, zagrożenia, wyniki oceny ryzyka zawodowego i sposoby ochrony. Przy typowym wyposażeniu stanowiska operator suwnicy karta oceny ryzyka z naszej biblioteki ma 12 zagrożeń:

Czynniki niebezpieczne

  • Upadek lub zsunięcie się ładunku z haka lub zawiesia
  • Uderzenie lub przygniecenie przez ładunek w ruchu
  • Zgniecenie dłoni i palców przy zakładaniu i zdejmowaniu zawiesi
  • Kolizja ładunku lub suwnicy z ludźmi, maszynami, regałami i inną suwnicą
  • Eksploatacja suwnicy niesprawnej, bez badań UDT lub bez konserwacji
  • Porażenie prądem elektrycznym
  • Potknięcie i potrącenie przy chodzeniu za ładunkiem po hali

Czynniki szkodliwe

  • Hałas w hali

Czynniki uciążliwe

  • Ręczne przenoszenie zawiesi i osprzętu
  • Obciążenie wzroku, karku i pozycja wymuszona przy obsłudze suwnicy
  • Wysoka temperatura w kabinie i pod dachem hali, chłód w hali

Czynniki psychospołeczne

  • Odpowiedzialność za bezpieczeństwo innych, presja czasu i praca zmianowa

W pakiecie program zawiera zagrożenia z Twojej oceny ryzyka – po zaznaczeniu w kreatorze Twoich maszyn, zadań i substancji – z poziomem ryzyka bez środków i przy środkach, środkami ochrony i środkami ochrony indywidualnej, a do tego postępowanie w razie wypadku lub awarii i listę instrukcji BHP stanowiska.

Zobacz kartę oceny ryzyka – operator suwnicy →

Przykładowe pytania sprawdzianu

Instruktaż kończy się sprawdzianem wiedzy i umiejętności, który jest podstawą dopuszczenia do pracy (§ 11 ust. 6). Test w pakiecie ma 10 pytań jednokrotnego wyboru. Poprawna odpowiedź pochodzi z karty oceny ryzyka lub instrukcji BHP tego stanowiska, a błędne – z kart i instrukcji innych stanowisk. Oto 3 z nich:

  1. 1. Który środek ogranicza zagrożenie: Upadek lub zsunięcie się ładunku z haka lub zawiesia?

    • a)Udostępnić zawiesia dobrane do ładunków w hali, z trwałym oznaczeniem udźwigu (etykieta, zawieszka, tabliczka), i przy stanowisku tablicę z udźwigiem zawiesi przy różnych kątach rozwarcia cięgien; ustalić masy typowych ładunków (wykaz lub oznaczenie na ładunku) i zakazać podnoszenia ładunków o nieznanej masie.poprawna
    • b)Przy stole lutowniczym nie jeść, nie pić i nie palić; po lutowaniu, zwłaszcza lutem ołowiowym, umyć ręce.
    • c)Tam, gdzie pozwala na to przeznaczenie nawierzchni, stosować fugi piaskowe lub cementowe zamiast żywicznych.
    • d)Określić na piśmie godziny, w których pracownik zdalny ma być dostępny, i sposób ewidencjonowania czasu pracy; pracę poza tymi godzinami zlecać tylko jako nadgodziny.
  2. 2. Jakie środki ochrony indywidualnej stosuje się przy zagrożeniu: Uderzenie lub przygniecenie przez ładunek w ruchu?

    • a)Wydać ochronniki słuchu (wkładki lub nauszniki) przechowywane w skrzynce narzędziowej i nadzorować ich noszenie przy cięciu, frezowaniu i szlifowaniu.
    • b)Udostępnić ochronniki słuchu do pracy młotowiertarką, bruzdownicą i szlifierką i egzekwować ich używanie przy tych pracach.
    • c)Wydać hełm ochronny, obuwie ochronne z podnoskiem, rękawice ochronne do pracy z zawiesiami i odzież z elementami odblaskowymi.poprawna
    • d)Przy spuszczaniu płynów pod pojazdem i przy pracy ze zmywaczami w aerozolu stosować okulary ochronne z osłonami bocznymi.
  3. 3. Czego zabrania instrukcja „Instrukcja BHP na stanowisku operatora suwnicy”?

    • a)Zakaz jedzenia i picia w gabinecie zabiegowym.
    • b)Zakaz oddalania się od samochodu, gdy silnik pracuje.
    • c)Zakaz obsługi suwnicy po spożyciu alkoholu lub środków działających podobnie oraz przy złym samopoczuciu.poprawna
    • d)Zakaz sięgania do komory przy włączonej zmywarce.

Sprawdzian ma też listę kontrolną: prowadzący obserwuje pracownika przy pracy i zaznacza, czy wykonuje czynności zgodnie z instrukcją BHP. Pytania układamy automatycznie – przejrzyj je przed szkoleniem i popraw w pliku Word, jeśli coś w Twojej firmie wygląda inaczej.

Instrukcje BHP omawiane na instruktażu

Kto przeprowadza instruktaż

Wyznaczona przez pracodawcę osoba kierująca pracownikami albo sam pracodawca – jeżeli ma odpowiednie kwalifikacje i doświadczenie zawodowe oraz jest przeszkolona w zakresie metod prowadzenia instruktażu stanowiskowego (§ 11 ust. 5). Instruktaż odbywa się na stanowisku pracy: pokaz, próbne wykonanie, samodzielna praca pod nadzorem i ocena. Program na papierze tego nie zastępuje. Więcej o zasadach instruktażu →

Program dla stanowiska operator suwnicy z Twojej oceny ryzyka

W kreatorze opiszesz stanowisko operator suwnicy i pozostałe stanowiska w firmie. Pakiet szkolenia wstępnego to dodatek do oceny ryzyka zawodowego: program, sprawdzian i karty dostajesz dla każdego stanowiska z oceny.

  • program instruktażu ogólnego
  • program instruktażu stanowiskowego dla każdego stanowiska – w temacie 1b zagrożenia, poziomy ryzyka i środki ochrony z Twojej karty oceny ryzyka
  • sprawdzian dla każdego stanowiska: test z kluczem odpowiedzi i lista kontrolna do oceny pracy
  • karty szkolenia wstępnego według wzoru z rozporządzenia, z nazwą firmy, stanowiskiem i nazwiskami pracowników
  • opis, jak przeprowadzić szkolenie wstępne i jak potwierdzić je elektronicznie

128 zł za jedno stanowisko: ocena ryzyka zawodowego 79 zł + pakiet szkolenia wstępnego 49 zł.

198 zł za całą firmę (2–⁠10 stanowisk): ocena ryzyka zawodowego 149 zł + pakiet szkolenia wstępnego 49 zł. Pliki Word, jednorazowo, bez abonamentu.

Pakietu szkolenia nie sprzedajemy osobno – programy i sprawdziany powstają z oceny ryzyka Twoich stanowisk.

Przygotuj ocenę ryzyka z pakietem szkolenia

Dokumenty nie zastępują szkolenia. Instruktaż stanowiskowy prowadzi na stanowisku pracy osoba, która spełnia wymagania § 11 ust. 5 rozporządzenia: pokazuje pracę, pilnuje próbnego wykonania i ocenia pracownika. Pytania testu układamy automatycznie z treści karty i instrukcji – przejrzyj je przed szkoleniem.